1) تقديم الطلب في منصة بلدي من قبل العامل أو ممثل المنشأة.
2) التحقق من مهنة العامل أو إرفاق عقد أجير للعامل لموسم الحج والعمرة.
3) إجراء الفحص الطبي للعامل بوزارة الصحة.
4) اجتياز التثقيف الصحي حسب إجراءات الأمانة.
5) سداد الرسوم.
6) طباعة الشهادة الصحية الموسمية الخاصة بالعامل.